UofM-Absolventen fordern Krankenversicherung und existenzsichernde Löhne

MEMPHIS, Tennessee (WMC) – In einem Brief an die Verwaltung der Universität von Memphis haben Hochschulabsolventen der United Campus Workers (UCW) Forderungen nach Krankenversicherung und existenzsichernden Löhnen gestellt.

Zu den Forderungen gehört ein Krankenversicherungsplan für Hochschulabsolventen, der die im Affordable Care Act definierten wesentlichen Leistungen abdeckt und mindestens 80 % der abgedeckten medizinischen Kosten übernimmt.

Der Brief fordert auch einen Mindestlohn von 15 US-Dollar für alle Graduierten und die Finanzierung einer Krankenversicherung für Graduierte, die nicht zu einer Kürzung der Stipendien für Graduierte führt.

Laut UCW garantiert die University of Memphis derzeit keine Krankenversicherung für Hochschulabsolventen.

Das Graduate Worker Organizing Committee (GWOC) der UCW fordert die Universität seit drei Jahren auf, für alle Graduierten auf dem Campus einen vollständigen Krankenversicherungsschutz zu gewährleisten.

Laut UCW hat sich die Universität jedoch geweigert, sich zu verpflichten, selbst nachdem sie die R1-Klassifizierung als erstklassige Forschungsuniversität erhalten hatte.

Im Juni startete UCW eine Petition, in der bessere Arbeitsbedingungen gefordert wurden, darunter eine fairere Personalausstattung, bessere Ausrüstung und die Möglichkeit, den Arbeitern zu ermöglichen, zu ihren vorherigen Schichten zurückzukehren, nachdem sie in die Nachtschicht versetzt wurden.

In den Kinderschuhen der COVID-19-Pandemie forderte die UCW auch die Administratoren auf, die Sicherheit aller Beteiligten auf dem Hochschul-/Universitätscampus zu gewährleisten.

Obwohl Hochschulabsolventen sich für einige Gesundheitsdienste über den MEMPHIS-Plan des Church Health Center anmelden können, ist dieser Plan keine Versicherung, sagt UCW:

„Die Website der U of M beschreibt es als ‚ein Gesundheitsministerium … bestehend aus freiwilligen Ärzten und gespendeten medizinischen Diensten‘, und bis zum Frühjahr 2019 hatten sich nur 49 Doktoranden für den Plan entschieden.“

Anfang dieses Sommers sagte die UCW, sie habe die Nachricht erhalten, dass die Universität einen „Notfallfonds“ für Ausgaben erwäge, die nicht vom MEMPHIS-Plan abgedeckt werden.

Gewerkschaftsmitglieder argumentieren jedoch, dass ein Notfallfonds „nur das Nötigste bieten würde, nicht die langfristige oder vorbeugende Deckung, die andere Mitarbeiter der University of Memphis bereits genießen“.

„Die University of Memphis ist weiterhin am niedrigsten möglichen Ende der Graduiertenstipendien, während Doktoranden weiterhin die hohen Kosten der Gesundheitsversorgung selbst bewältigen“, schreibt das GWOC. „Es ist inakzeptabel, dass eine Universität, die den Status einer Forschungseinrichtung von Weltrang beansprucht, diesen Grundbedarf an ihren Forschern und Lehrassistenten nicht erfüllen kann.“

„Wir werden unseren Kampf weiterhin mit neuen Doktoranden auf dem Campus, Studenten, die eine Graduiertenschule in Betracht ziehen, der breiteren UofM-Community, den Medien und allen anderen, die uns hören werden, führen“, sagte GWOC in einer Erklärung.

Das Schreiben der UCW an die Universitätsverwaltung ist beigefügt:

Action News 5 hat die Universität um einen Kommentar gebeten, aber es wurde keine Antwort gegeben.

Klick hier um sich für unseren Newsletter anzumelden!

Klick hier um einen Rechtschreib- oder Grammatikfehler zu melden. Bitte geben Sie die Überschrift an.

Urheberrecht 2022 WMC. Alle Rechte vorbehalten.